募集要項
| 募集職種 | 介護士（非常勤可） | |
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| 勤務条件 | 職務内容 | 日常的なケアと他の専門職と協働して専門的なケアを行います。介護老人保健施設の利用者は日常生活に何らかの問題を抱えた高齢者なので、老健で働く職種の中で最も数が多く、移動・食事・清潔等に関する日常的なケアを提供する主役です。 |
| 勤務時間 | 7:00〜15:30（早出） 8:30〜17:00（日勤） 11:30〜20:00（遅出） 16:30〜9:00（夜勤） |
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| 休日・休暇 | 休日：月8日程度（年間休日数110日） 有給休暇：入職3か月後より3日、1年目10日、2年目11日、最大20日 リフレッシュ休暇：4日 |
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| 待遇 | [実務者研修修了者（ホームヘルパー1級）] [大学卒] 基本給：176,500円～ 調整手当：3,530円～ 地域手当：10,000円 介護業務手当：15,000円 処遇改善手当：6,000円 処遇改善手当2：10,000円 [短大卒] 基本給：169,100円～ 調整手当：3,382円～ 地域手当：10,000円 介護業務手当：15,000円 処遇改善手当：6,000円 処遇改善手当2：10,000円 [高卒] 基本給：166,300円～ 調整手当：3,326円～ 地域手当：10,000円 介護業務手当：15,000円 処遇改善手当：6,000円 処遇改善手当2：10,000円 [初任者研修修了者（ホームヘルパー2級）][高卒以上] 基本給：160,900円～ 調整手当：3,218円～ 地域手当：10,000円 介護業務手当：14,000円 処遇改善手当：6,000円 処遇改善手当2：10,000円 [無資格者][中卒以上] 基本給：158,400円～ 調整手当：3,168円～ 地域手当：10,000円 介護業務手当：13,000円 処遇改善手当：6,000円 処遇改善手当2：10,000円 ※それぞれ経験者は加算あり |
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| [上記以外の手当] 通勤手当・住宅手当・扶養手当・役職手当・早出手当・遅出手当・夜勤手当・介護職員処遇改善交付金など 賞与：年2回（年間3.5か月程度） 定期昇給、各種社会保険加入 |
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| 福利厚生 | 当院では、職員が安心して長く働けるよう、生活支援・子育て支援・キャリア支援を中心に業界トップクラスの福利厚生制度を整備しています。 ・健康保険 ・介護保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 ・産休、育休、介休制度 ・各種団体保険 ・互助会 ・職員旅行 ・積立貯蓄制度 ・企業年金制度（DC） ・徳洲会福利厚生制度 ・ベネフィットステーション利用可（140万件以上の各種サービス） ・診療費還付制度 ・成人病健診（無料） ・予防接種補助 ・クラブ活動 ・職員食堂完備（眺望抜群・1食250円） ・ローソン・タリーズ併設 等様々な福利厚生制度あり ※非常勤は一部適用除外 |
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| 応募選考 | 応募要綱 | |
| [提出書類] 履歴書、職務経歴書 [応募書類提出先] 〒611-0041 京都府宇治市槇島町石橋145番 （医）徳洲会 宇治徳洲会病院 介護保険課 宛 ※郵送の場合、封筒の表に「老健介護士履歴書在中」と記入して下さい。 |
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| 選考方法：面接など | ||
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お問い合わせ
お問い合わせ先
| 住所 | 〒611-0041 京都府宇治市槇島町石橋145番 |
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| 名称 | 宇治徳洲会リハビリテーション病院 |
| 電話番号 | 0774-25-2856（総務課） |
| FAX番号 | 0774-20-2336 |